Ученический договор с уже работающим сотрудником

Ученический договор можно заключать не только с соискателем, но и с сотрудником, который уже работает в фирме. В этом случае он заключается на обучение или на переобучение без отрыва или с отрывом от работы. Такой договор является дополнительным к трудовому. Его действие прекращается по основаниям, предусмотренным этим договором, или по окончании срока обучения (ст. 208 ТК РФ).

Ключевые слова: